有软考考友在网上咨询：我今年毕业二年，事业单位上班，去年拿到初级职称，如果我通过软考中级资格考试，要符合什么条件才能直接聘用中级职称?
一、软考中级不代表就是中级职称
考了软考中级并不代表就是中级职称，职称是需要评聘的，评职称要有相应的资格才可以申请。考取了软考中级资格证书，就具备了评中级职称的相应资格，考友申请评聘。
国人部发[2003]39号文件中第十条规定：用人单位可根据《工程技术人员职务试行条例》有关规定和工作需要，从获得计算机专业技术资格(水平)证书的人员中择优聘任相应专业技术职务。
二、单位如何评聘职称
通常每个单位根据上级单位要求设置相应比例的高、中、初级专业技术岗位，然后根据总人数控制单位高、中、初级专业技术人员的名额。如果所在单位有空余的中级职称岗位，自己又有中级资格证书，符合各方面的要求，就可以申请中级职称。
职称资格是一种“资历”，根据我国的职称体系，可分为初级、中级和高级三类职称资格，其中高级职称资格又可分为副高和正高(高级工程师职称资格属于副高级)。某人具备某个职称资格，是指他已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力。对于具备职称资格的人，由国家人事部门(省/市人事部门)颁发资格证书。
对于参加软考的人而言，如果通过了初级(例如程序员、网络管理员、信息处理技术员等)的考试，则其就具备了初级职称资格;如果通过了中级(例如软件设计师、网络工程师、数据库系统工程师、信息系统监理师、软件评测师等)的考试，则其就具备了中级职称资格;如果通过了高级(例如系统分析师、信息系统项目管理师等)，则其就具备了副高级职称资格。
