软考即计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试，分为初级、中级、高级三种级别。有不少人报考软考中级考试，就是为了获得职称。那么，通过软考中级还要去申报职称吗?下面小编来进行解答。
一般职称的评定可以通过认定、评审、国家统一考试(以考代评)、职业资格对应等方式。而软考实施全国统一考试后，不再进行计算机技术与软件相应专业和级别的专业技术职务任职资格评审工作。即考试合格者无需评审，可直接颁发由中华人民共和国人力资源和社会保障部、工业和信息化部用印的软考证书，取得相应职业资格。
虽然不需要评审，但不代表获得软考证书就具备了职称资格。因为职务的聘任有的是评聘分开，有的则是评聘结合。而软考是属于评聘分开的。也就是说，拿到软考证书证明具备聘用相关职务的资格，但是否聘用证书持有者担任该职务是由公司单位说了算。只有被单位正式聘用担任相应的岗位才算评上了职称，可享受相应的职称工资待遇。
综上所述：
获得软考证书确实为个人提供了评中级职称的资格，但这并不代表职称会自动授予。根据用人单位的需要，获得证书的人员可能会被优先聘为相应的专业技术职务。如果个人希望正式获得职称，还是需要申报职称的。
申报职称的流程：
通过软考之后，将会获得软考合格证和软考合格登记表。如果所在单位有空余的对应职称的职位，可以准备好相关材料去人社局职称科办理职称，再去人社局的工资科做增资。
而有了增资就意味着享受职称待遇了。等拿到工资科的回单，再交给单位的财务，整个流程就算完成。至于人社局所需材料，一般是申报表、简介表、考核表、聘任表、社保证明、学历证明、领导签字盖章等。
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